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從將公司介紹給全球新員工（通過(guò)“歡迎體驗(yàn)”在線工具）的第一天起，微軟（Microsoft）便允許員工規(guī)劃自己的職業(yè)發(fā)展道路。通過(guò)這個(gè)工具，新員工可以根據(jù)各自的職位、位置和職能，制定個(gè)性化的“行動(dòng)計(jì)劃”，包括前90天的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和行動(dòng)。此外，這個(gè)工具還提供超過(guò)1,000份精選的、可過(guò)濾的新員工適應(yīng)內(nèi)容，員工可保存到個(gè)人資料庫(kù)或自動(dòng)在日歷中計(jì)劃時(shí)間，供以后瀏覽。
