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          2014年最火的八本財(cái)經(jīng)書籍

          2014年最火的八本財(cái)經(jīng)書籍

          Sam McNerney 2014年08月05日
          2014年上半年涌現(xiàn)出了數(shù)十本優(yōu)秀的非虛構(gòu)類圖書。為了節(jié)省您的時(shí)間,《財(cái)富》書評(píng)欄目從中選出了八本最優(yōu)秀的著作,并取其精華。接下來(lái),我們將用一段話為你描述堪稱年度最佳的一些商業(yè)見解。

          ????《隱形人:在自我推銷盛行的時(shí)代匿名工作的力量》(Invisibles: The Power of Anonymous Work in an Age of Relentless Self-Promotion),作者:崔大偉

          ????我們生活在一個(gè)由名人和自我意識(shí)驅(qū)動(dòng)的時(shí)代;每個(gè)人不僅希望獲得關(guān)注,還想贏得欽佩和贊揚(yáng)。“隱形人”的工作做得越好,你就越難發(fā)現(xiàn)他們的貢獻(xiàn)。崔大偉確定了隱形人體現(xiàn)的三個(gè)特征:對(duì)受到認(rèn)可的矛盾心理;謹(jǐn)小慎微;樂于承擔(dān)責(zé)任。你所不知道的是,正是這些人在運(yùn)營(yíng)這個(gè)世界,執(zhí)掌最好的企業(yè)。

          ????Invisibles: The Power of Anonymous Work in an Age of Relentless Self-Promotion, by David Zweig

          ????We live in an era driven by celebrity and ego; everyone wants not just attention but admiration and praise. And yet, the better “Invisibles” do their jobs, the less you notice their contributions. Zweig identifies three traits that Invisibles embody: Ambivalence Toward Recognition, Meticulousness, and Savoring of Responsibility. It’s people like these that run the world and power its best businesses, not that you’d know it.?????

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