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          • 達能回應依云農藥殘留:遠低于中國限量值

            精選 2020-07-16 12:30

            據國內媒體報道,針對法國依云礦泉水被瑞士研究人員檢出農藥殘留百菌清一事,達能方面回應稱,在中國《GB 5749-2006 生活飲用水衛生標準》中,百菌清殘留物的限量值為0.01毫克/升,而依云天然礦泉水中僅被檢出0.000006毫克/升(6納克/升)的百菌清殘留物,遠低于限量值。 達能同時介紹,法...

          • 回看 | 《財富》中國500強云上對話:新能源電池的中場“戰事”

            財富中文網 2023-06-28 05:43

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          • 華為云業務,一直在糾結中前行

            精選 2021-05-22 01:00

            動蕩中的華為云又迎來一次高管變陣。5月18日晚,華為內部發文再次進行人事調整。內部文件顯示,經總裁批準,免去余承東華為云CEO職位,張平安任命為華為云CEO,華為云業務董事長由華為輪值董事長徐直軍擔任。...

          • 是走是留,公式算一算

            Stanley Bing 2013-02-16 11:23

            圣誕節應該是一年中最快樂的時刻,可許多公司卻以將員工掃地出門的方式來“慶祝”。如今,我們已經平安度過了可怕的圣誕節辭退季,是時候評估一下我們安然度過今年四個季度的可能性了。我認為,我偶然遇到了一個強大的數學工具,可以讓員工不再為這個問題糾結。下面就是計算員工生存概率的等式:E = mc2簡單地說,這...

          • 給產品召回留一條后路:保險

            Shelley DuBois 2010-07-14 09:48

            當一家大公司身陷危機時,不僅局面難堪,而且員工士氣受到重創,很難再繼續 致力于實現公司的承諾。正因為這樣,越來越多的公司把召回產品、捍衛公司品牌這樣的棘手事外包給經驗豐富的專家——危機公關公司。過去幾年中,越來越多的公司購買了產品召回保險,以防生產過失嚴重影響公司利潤。盡管各公司的保單內容不盡相同,...

          • 微軟云能追上亞馬遜云嗎?

            Barb Darrow 2016-05-06 05:30

            本周一上午,一篇態度樂觀的研究報告提振了微軟的股價,多方終于看到一點反彈跡象。過去幾周,微軟股價跌得有點慘。美銀美林在報告中重申了微軟的“買入”評級和65美元的目標價。股市分析評論網站24/7wallst.com基于該報告指出,過去一年左右,微軟的股價一直在55美元上下波動,65美元的目標價意味著“...

          • 回看 |《財富》世界500強峰會?:重塑中的新世界

            財富中文網 2021-10-19 04:40

            中文English點此查看會議日程...

          • 為何萬物云是ESG中可持續發展的?

            王衍行 2024-12-10 01:30

            從更名到蛻變,萬物云的可持續轉型2020年,“萬科物業發展股份有限公司”更名為“萬物云空間科技服務股份有限公司”??此埔淮魏唵蔚钠放浦厮埽瑢崉t是企業戰略的深刻調整。從“物業管理”到“空間科技服務”,這一轉型意味著萬物云從單一功能型企業蛻變為生態型平臺。其使命“重塑空間效率,服務歷久彌新”揭示了企業內...

          • “人才難留”何以成為“永恒話題”

            張偉俊 2011-11-02 08:00

            楊剛(化名)又跟我念起了他那本“難念的經”。三天前,他好不容易從外企挖來的一位副總又向他提交了辭呈。言談舉止間,能感覺出楊董事長真心希望公司里的高管人才能“留”,可結果,他們卻總是“流”。過去三年,他的高管隊伍已經換了差不多整整兩茬兒。楊老板為此怨天尤人,愁容滿面。我盤算了一下,在我的服務對象中,8...

          • 博時基金:留人不靠高薪

            李全偉 2007-11-01 08:00

            作者:李全偉繼獲得 2005《財富》(中文版)的卓越雇主后,博時基金管理有限公司(以下簡稱“博時”)再次上榜。這是因為基金公司的收入高嗎?大家不都在說“基金經理百萬(年薪)起價”嗎?博時人力資源部總經理尹慶軍說,基金行業是一個成長性很好的朝陽行業,工作比較穩定,員工待遇相對其他一些行業確實比較高,但...

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