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            500強職場生存之道

          取天下,在于用人才。每個個體都有可能潛移默化地影響并塑造整個企業的格局與未來。財富中文網攜手領英LinkedIn開啟【500強職場生存之道】欄目。在本系列中,我們將定期走訪世界500強企業,去聆聽那群名企“把關人”親口講述的第一手“人才經”。

          專訪微軟 | 擁抱你的對手,溺愛你的員工
          “每一株植物在整個生長周期里的節奏和需求都是不同的,有的是在春天開花,有的是在冬天。但不管你是怎樣的,微軟這個大花園永遠百花齊放。這里的土壤適合每一個人?!?nbsp; 2016-11-23
          從1億元造車到營收上千億,這個企業“老司機”需要怎樣的人力引擎?
          或許,那些助力這家企業“逆勢而上”并仍然為之所尋的,在未來可攜手打拼繼而將品牌推向世界的人,正是如同李書福本人這般,充滿信念與熱忱的 “奮斗者”。  2016-10-27
          全球最大的日用消費品公司是如何招聘的?

          我最希望招收的人才,他要能夠幫助別人也一起取得成就。

            2016-10-08


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