2022年4月卸任京東集團(tuán)首席執(zhí)行官后，劉強(qiáng)東給自己的定位是轉(zhuǎn)向“務(wù)虛”——負(fù)責(zé)長期戰(zhàn)略設(shè)計(jì)、年輕領(lǐng)軍人培養(yǎng)等工作。

2022年底，解決完美國明尼蘇達(dá)州那場官司的劉強(qiáng)東突然出手整肅京東。一次內(nèi)部發(fā)言宣布了他作為創(chuàng)始人決定回到臺前。在這個(gè)措辭嚴(yán)厲的講話里，他指責(zé)京東的高管們已經(jīng)偏離了公司經(jīng)營戰(zhàn)略的核心——成本、效率、體驗(yàn)，其中特別提到只有一個(gè)半人對他說實(shí)話。在對高管們進(jìn)行訓(xùn)斥并決定降低部分高管現(xiàn)金薪酬的同時(shí)，也宣布提高基層員工福利。

據(jù)2022財(cái)年第三季度財(cái)報(bào)，京東扭轉(zhuǎn)了2021年同期28億元的虧損，實(shí)現(xiàn)接近60億元的凈利潤。