日韩中文字幕在线一区二区三区,亚洲热视频在线观看,久久精品午夜一区二区福利,精品一区二区三区在线观看l,麻花传媒剧电影,亚洲香蕉伊综合在人在线,免费av一区二区三区在线,亚洲成在线人视频观看
          最新文章

          加載中,請稍候。。。

          熱讀文章

          加載中,請稍候。。。

          當期雜志
          訂閱
          雜志紙刊
          網站
          移動訂閱
          --
          --
          --
          今日科技速遞:惠普裁員500人
           作者: JP Mangalindan    時間: 2011年09月21日    來源: 財富中文網
           位置:         
          字體 [   ]        
          打印        
          發表評論        

          惠普(HP)正在裁減525名員工,他們的工作內容與廢棄的webOS系統硬件設備有關。惠普在一份聲明中承認本周確實已經開始裁員,但拒絕透露具體人數。
          轉貼到: 微信 新浪微博 關注騰訊微博 人人網 豆瓣

          ????

          ????谷歌錢包

          ????* 有消息稱,惠普(HP)正在裁減525名員工,他們的工作內容與廢棄的webOS系統硬件設備有關。惠普在一份聲明中承認本周確實已經開始裁員,但拒絕透露具體人數。【科技網站All Things D】

          ????* 昨日有報道稱,“谷歌錢包”(Google Wallet)現已上線,盡管目前這一服務只對移動運營商Sprint網絡下的Nexus S 4G手機用戶開放。克萊斯?齊格勒在科技博客This is my next上對此進行了評論?!旧虡I新聞博客商業內幕(Business Insider),科技博客This is my next】

          ????* 《財富》雜志(Fortune)撰稿人馬克?薩斯特撰寫了一篇文章,討論為何網飛公司(Netflix)首席執行官里德?黑斯廷斯拆分公司的DVD和流媒體業務的舉措值得稱贊。【《財富》雜志(Fortune)】

          ????* 據科技博客TechCrunch報道, Facebook不但將于本周在f8大會上推出社交音樂服務,還將揭開新的“Like”按鍵的面紗,包括“閱讀”、“收聽”和“觀看”。(科技博客TechCrunch)

          ????*阿里?戈德伯格人物特寫。年僅29歲的他是位于紐約的時尚界新貴、創業公司StyleCaster的首席執行官?!旧虡I新聞博客商業內幕(Business Insider)】

          ????譯者:珠珠

          ????* Sources tell All Things D that HP (HPQ)is laying offas many as 525 employees whose work related to (now-defunct) webOS hardware. Indeed, in a statement, HP confirmed layoffs start this week but declined to specify the number. (All Things D)

          ????* As reported yesterday, Google Walletis now live, though its service remains limited to the Nexus S 4G on Sprint for now. Chris Ziegler over at This is my next has the review. (Business Insider and This is my next)

          ????* Fortune contributor Mark Suster on why Netflix (NFLX) CEO Reed Hastingsshould be applaudedfor splitting up the company's DVD and streaming businesses. (Fortune)

          ????* TechCrunch reports that besides introducing social music services later this week at its f8 conference, Facebookwill also unveil new buttonsa la "Like," including "Read," Listened," and "Watched." (TechCrunch)

          ????* Meet Ari Goldberg,the 29-year-old CEO of rising New York City-based fashion startup, StyleCaster. (Business Insider)







          更多




          最佳評論

          @關子臨: 自信也許會壓倒聰明,演技的好壞也許會壓倒腦力的強弱,好領導就是循循善誘的人,不獨裁,而有見地,能讓人心悅誠服。    參加討論>>
          @DuoDuopa:彼得原理,是美國學者勞倫斯彼得在對組織中人員晉升的相關現象研究后得出的一個結論:在各種組織中,由于習慣于對在某個等級上稱職的人員進行晉升提拔,因而雇員總是趨向于晉升到其不稱職的地位。    參加討論>>
          @Bruce的森林:正念,應該可以解釋為專注當下的事情,而不去想過去這件事是怎么做的,這件事將來會怎樣。一方面,這種理念可以幫助員工排除雜念,把注意力集中在工作本身,減少壓力,提高創造力。另一方面,這不失為提高員工工作效率的好方法。可能后者是各大BOSS們更看重的吧。    參加討論>>


          Copyright ? 2012財富出版社有限公司。 版權所有,未經書面許可,任何機構不得全部或部分轉載。
          《財富》(中文版)及網站內容的版權屬于時代公司(Time Inc.),并經過時代公司許可由香港中詢有限公司出版和發布。
          深入財富中文網

          雜志

          ·   當期雜志
          ·   申請雜志贈閱
          ·   特約???/font>
          ·   廣告商

          活動

          ·   科技頭腦風暴
          ·   2013財富全球論壇
          ·   財富CEO峰會

          關于我們

          ·   公司介紹
          ·   訂閱查詢
          ·   版權聲明
          ·   隱私政策
          ·   廣告業務
          ·   合作伙伴
          行業

          ·   能源
          ·   醫藥
          ·   航空和運輸
          ·   傳媒與文化
          ·   工業與采礦
          ·   房地產
          ·   汽車
          ·   消費品
          ·   金融
          ·   科技
          頻道

          ·   管理
          ·   技術
          ·   商業
          ·   理財
          ·   職場
          ·   生活
          ·   視頻
          ·   博客

          工具

          ·     微博
          ·     社區
          ·     RSS訂閱
          內容精華

          ·   500強
          ·   專欄
          ·   封面報道
          ·   創業
          ·   特寫
          ·   前沿
          ·   CEO訪談
          博客

          ·   四不像
          ·   劉聰
          ·   東8時區
          ·   章勱聞
          ·   公司治理觀察
          ·   東山豹尉
          ·   山??纯?/font>
          ·   明心堂主
          榜單

          ·   世界500強排行榜
          ·   中國500強排行榜
          ·   美國500強
          ·   最受贊賞的中國公司
          ·   中國5大適宜退休的城市
          ·   年度中國商人
          ·   50位商界女強人
          ·   100家增長最快的公司
          ·   40位40歲以下的商業精英
          ·   100家最適宜工作的公司