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          富士康欲打造“機器人帝國”
           作者: Philip Elmer-DeWitt    時間: 2011年11月02日    來源: 財富中文網
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          蘋果產品制造商上周六在臺灣開始破土興建一個機器人研究院。
          轉貼到: 微信 新浪微博 關注騰訊微博 人人網 豆瓣

          ????圖片來源:Honda.com????

          ??? 有一個辦法可以幫你解決勞動力問題。

          ????在美國出售的大部分電子產品——包括蘋果(Apple)公司的iPhone和iPad——都是由鴻海精密工業股份有限公司(Hon Hai Precision Industry)旗下的富士康(Foxconn)完成組裝。鴻海公司上周六在臺灣中部的臺中開始興建一個新的研發部門。

          ????臺中科技園區(the Central Taiwan Science Park)管理局在一份聲明中表示:“這項投資標志著鴻海開始努力打造一個機器人帝國。”

          ????這個項目由鴻海董事長郭臺銘公布,郭去年八月曾表示,他希望制造出100萬機器人,由它們來從事目前由中國工人承擔的“簡單工作”。

          ????法新社(AFP)報道稱,富士康計劃在未來三年內用機器人替代50萬工人。該公司的中國組裝工廠曾發生一連串的工人自殺事件。

          ????譯者:項航

          ????Here's one way to solve your labor problems.

          ????Hon Hai Precision Industry, the company whose Foxconn division assembles most of the electronic products sold in the U.S. -- including Apple's (AAPL) iPhones and iPads -- broke ground Saturday on a new R&D unit in Taichung, central Taiwan.

          ????"The investment marks the beginning of Hon Hai's bid to build an empire of robots," the Central Taiwan Science Park authorities said in a statement.

          ????The project was unveiled by Hon Hai chairman Terry Gou, who announced last August that he hoped to build 1 million robots to do the "simple work" now being done by Chinese workers.

          ????Foxconn, which has been hit by a cluster of worker suicides in its Chinese assembly plants, plans to replace 500 000 workers with robots over the next three years according to AFP.







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          @關子臨: 自信也許會壓倒聰明,演技的好壞也許會壓倒腦力的強弱,好領導就是循循善誘的人,不獨裁,而有見地,能讓人心悅誠服。    參加討論>>
          @DuoDuopa:彼得原理,是美國學者勞倫斯彼得在對組織中人員晉升的相關現象研究后得出的一個結論:在各種組織中,由于習慣于對在某個等級上稱職的人員進行晉升提拔,因而雇員總是趨向于晉升到其不稱職的地位。    參加討論>>
          @Bruce的森林:正念,應該可以解釋為專注當下的事情,而不去想過去這件事是怎么做的,這件事將來會怎樣。一方面,這種理念可以幫助員工排除雜念,把注意力集中在工作本身,減少壓力,提高創造力。另一方面,這不失為提高員工工作效率的好方法。可能后者是各大BOSS們更看重的吧。    參加討論>>


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