????30 徐樂江

????寶鋼集團董事長

????53 歲

????據悉，寶鋼集團去年實現營收3,133億元，雖然實現了同比增長，但利潤卻同比下滑了20.8%。 董事長徐樂江指出，中國的鋼鐵工業進入了微利時代，而公司最大的壓力來自原材料成本高企和需求增速放緩。作為中國最大、最現代化的鋼企的掌門人，他的公司率先向“綠色”需求轉型。例如，寶鋼自主研發的取向硅鋼，可以用于生產新能源汽車的發動機。

????31 古永鏘

????優酷創始人、董事局主席兼CEO

????45 歲

????僅僅用了四年時間，我們的“2011年度商人”古永鏘就打造了一家市值達34億美元的上市公司。雖然一年多后的今天優酷股價已經大幅回落，目前市值約為22億美元（2月21日），但它仍然將他的老東家、有17歷史的搜狐遠遠拋在了身后。因此，古永鏘展現了他令人信服的領導力。不過，他未來的挑戰仍然不少：如何把握發展速度與盈利的平衡？如何應對有雄厚資本和資源的不斷進入的攪局者？如何應對居高不下的版權費用以及各種版權糾紛？……解決好上述挑戰，也是古永鏘的互聯網帝國傳奇能否續寫的關鍵。

????32 馬明哲

????中國平安保險集團董事長兼首席執行官

????56 歲

????2011年，中國平安收購深圳發展銀行交易完成。同時，平安壽險獲得了私人股權投資基金投資牌照和業內首個保險資金不動產投資牌照。馬明哲構想的銀行、保險和投資三足鼎立的綜合金融集團已經顯現。接下來，對于深發展的整合將是重中之重，銀行業務也將成為集團繼保險之后又一業務支柱。

????33 周中樞

????中國五礦集團公司總裁

????59 歲

????2011年，五礦集團的業績不俗：實現營業收入3,552億元，同比增長39.71%；實現利潤總額127.65億元，同比增長98.46%，凈利潤同比增速為97.78%。如今的五礦早已不再靠外貿打天下，而是生產、貿易與科研一體化融合發展。面對2012年更加復雜和嚴峻的經濟形勢，周中樞提出集團公司當前迫切需要培育“五種核心能力”，即多渠道掌控關鍵資源的能力、強大的供應鏈管理服務能力、專業化的市場運作能力、科技與管理創新的能力和弘揚五礦企業文化的能力。

????34 李書福

????浙江吉利控股集團董事長

????48 歲

????在新年賀詞中，這位改變中國汽車工業歷史的企業家倡導員工提升藝術境界和文化品味。他的言外之意，是要讓豪華汽車沃爾沃品牌在中國人的手中熠熠生輝。如果說收購沃爾沃是吉利拿到了參與全球豪華汽車盛宴的門票，那么實現本地化則是考驗其全球競爭力的關鍵之役：融合文化，整合全球資源，在中國布局生產、研發和職能體系，讓高品質的沃爾沃品牌重振雄風。

????35 馬蔚華

????招商銀行行長

????62 歲

????2011年，招商銀行繼續以管理變革進行二次轉型。雖然全年財報沒有出爐，但從前三季度業績公告看，其表現仍然搶眼。2011年前三季度凈利潤283.88億元，比去年同期增長37.91%；實現營業收入702.90億元，其中，凈利息收入556.24億元，同比增長36.10%。兩年前開始的“二次轉型”戰略，改變了過去依靠規模增長、資本投入的外延粗放式經營模式，實現內涵集約化經營，以持續穩定地提高效率來提高股本回報和銀行價值。二次轉型戰略的成功實施，令招商銀行成為一家新型的現代化銀行，這也是從1999年就擔任行長的馬蔚華得意的大手筆。

????36 楊杰

????中國電信集團公司總經理

????49 歲

????2011年4月，49歲的楊杰被提拔為中國電信集團公司副總經理。11月，在面向三家運營商公開競聘中他脫穎而出，成為中國電信有史以來最年輕的總經理。這位中國電信的少帥是位著名的“實干家”，在負責山西電信和電信北方公司時期戰功赫赫。他會給中國電信帶來什么變化，值得人們期待。